單項選擇題人認識世界并運用知識解決實際問題的起基礎作用的能力總和即()
A.執(zhí)行力
B.創(chuàng)造力
C.腦力
D.智力
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1.單項選擇題搞好問卷調(diào)查的關鍵是()
A.挑選好實施人員
B.明確調(diào)查對象
C.設計好問卷
D.確定統(tǒng)計方法
2.單項選擇題以猜疑和偏執(zhí)為主要特點的人格障礙是()
A.偏執(zhí)型
B.表演型
C.悖德型
D.沖動型
3.單項選擇題評價中心中用得最多、也是最重要的測評方法是()
A.公文處理
B.無領導小組討論
C.管理游戲
D.角色扮演
4.單項選擇題卡特爾16人格因素測驗完成時間一般為()
A.一個小時
B.30分鐘
C.一個半小時
D.45分鐘
5.單項選擇題一般能力測評一般是對()的測評。
A.溝通能力
B.認知能力
C.管理能力
D.機械能力
最新試題
普遍適用于企業(yè)挑選工作人員,特別是在辦事員一類中,在預測成就中是有效的智力測驗方法是()。
題型:單項選擇題
勝任力的起源可以追溯到20世紀()。
題型:單項選擇題
實現(xiàn)人事測評定量化的前提是()。
題型:單項選擇題
某求職者實際績效低,而HR 將他錄用了。這是一種()
題型:單項選擇題
工作分析的意義體現(xiàn)在()。
題型:多項選擇題
MBTI 中有四種人格維度,涉及到人們做決定和結(jié)論的方式的維度是()
題型:單項選擇題
人事測評以()為劃分標準可分為動態(tài)測評和靜態(tài)測評。
題型:單項選擇題
從測評標志表達的形式看,測評標志可分為()。
題型:多項選擇題
又稱為考核性測評的是()。
題型:單項選擇題
兩種主要的誤差形式是隨機誤差和系統(tǒng)誤差,以下關于誤差的說法中,錯誤的是()
題型:單項選擇題