最新試題
從公平理論的產(chǎn)生和內(nèi)容來看,公平理論主要著眼于()
員工培訓(xùn)以人為中心,目的是傳授知識,提高員工的一般文化水平和社會道德水平。
對于少數(shù)組織來說,變革才是其生存之道。
人力資源理論的發(fā)展包括兩個方面,它們是()。
人力資源管理帶有鮮明的()。