<samp id="t3ny0"><td id="t3ny0"></td></samp>

<u id="t3ny0"><del id="t3ny0"></del></u><div id="t3ny0"><progress id="t3ny0"></progress></div>

填空題

工作描述具體說明了某一工作的物質(zhì)特點和（）。

答案：環(huán)境特點

你可能感興趣的試題

填空題
影響員工培訓的內(nèi)部因素主要有企業(yè)的前景與戰(zhàn)略、企業(yè)的發(fā)展階段（）、員工的素質(zhì)水平和管理人員的發(fā)展水平等。
答案：企業(yè)的行業(yè)特點
填空題
人事安排的原則應(yīng)該是把（）的人員安排在最適當?shù)墓ぷ鲘徫弧?#8194;
答案：最適當?shù)?/span>
填空題
知識考試簡稱（），主要是通過紙筆測驗的形式對被試者的知識廣度、知識深度和知識結(jié)構(gòu)了解的一種方法。
答案：考試
填空題
退休計劃是組織向職業(yè)晚期的員工提供的，幫助他們準備（），適應(yīng)退休生活的計劃。
答案：結(jié)束工作
填空題
參與法是指工作分析人員（即主試）通過（）某項工作，從而細致地、深入地體驗、了解、分析工作的特點和要求。
答案：直接參與
判斷題
狹義的人事決策就是指人事任免決策。
答案：正確
判斷題
企業(yè)是通過無償奉獻來為社會做貢獻的一類組織。
答案：錯誤
判斷題
人力資源主要指企業(yè)組織內(nèi)外渴望勞動的人的總和。
答案：錯誤
判斷題
辭職是指員工根據(jù)本人意愿，并經(jīng)用人單位同意批準，與所在單位解除勞動契約關(guān)系的行為。
答案：正確
判斷題
人力資源具有使用過程的時效性。
答案：正確

_{<source id="37hma"></source>}

<div id="37hma"><progress id="37hma"></progress></div>

<b id="37hma"><nav id="37hma"></nav></b>