填空題退休計劃是組織向職業(yè)晚期的員工提供的，幫助他們準備（），適應退休生活的計劃。
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適用于重復性勞動的操作性崗位的方法是（）
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崗位分析主要提供的問題不包括（）
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工作日志法中按照時間順序記錄工作時間內(nèi)發(fā)生的所有活動和行為的是（）
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完成工作任務所需組織資源條件支配權稱為（）
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工作分析中，關于確定擔任某崗位工作的個人條件，如能力、素質(zhì)、經(jīng)驗等方面的要求，即是確定任職（）
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績效考評工作的主要責任者是（）
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