單項選擇題組織承諾的概念是由（）首先提出來的。
A.阿倫
B.梅奧
C.貝克
D.凌文輇
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1.單項選擇題一個強勢的企業(yè)文化使得員工工作態(tài)度和行為趨于一致，新進來的員工也會很快趨同。這符合了（）
A.從改變認知因素入手轉(zhuǎn)變態(tài)度
B.從改變行為入手轉(zhuǎn)變態(tài)度
C.利用組織群體的影響，促進個體態(tài)度的改變
D.都不是
2.單項選擇題為了遏制酒后駕車行為，對被抓的違規(guī)司機進行牽制培訓，讓其觀看各類觸目驚心的酒后駕車事故，使其改變態(tài)度。這種改變態(tài)度的方法屬于（）
A.從改變認知因素入手轉(zhuǎn)變態(tài)度
B.從改變行為入手轉(zhuǎn)變態(tài)度
C.利用組織群體的影響，促進個體態(tài)度的改變
D.都不是
