被稱為運(yùn)籌學(xué)和管理科學(xué)鼻祖的是（）

在組織中負(fù)有全面職責(zé)并具有最高權(quán)力的是（）

認(rèn)為組織成敗在很大程度上歸因于管理者無(wú)法控制的外部力量，這種觀點(diǎn)叫做（）。

部門(mén)化的重要基礎(chǔ)是（）

根據(jù)管理學(xué)原理，當(dāng)有人違反組織規(guī)章制度時(shí)，我們應(yīng)該（）