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A.自我
B.其他人
C.制度
D.期望
E.以上都不對(duì)
A.集權(quán)式領(lǐng)導(dǎo)者,就是把管理的制度權(quán)力相對(duì)牢固地進(jìn)行控制的領(lǐng)導(dǎo)者
B.集權(quán)式領(lǐng)導(dǎo),意味著對(duì)被領(lǐng)導(dǎo)者或下屬而言,受控制的力度較大
C.在整個(gè)組織內(nèi)部,資源的流動(dòng)及其效率主要取決于集權(quán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)管理制度的理解和運(yùn)用
D.個(gè)人專長(zhǎng)權(quán)和影響權(quán)是集權(quán)式領(lǐng)導(dǎo)者行使制度權(quán)力成功與否的重要基礎(chǔ)
E.集權(quán)式領(lǐng)導(dǎo)者把權(quán)力的獲取和利用看成是自我的人生價(jià)值
最新試題
以管理職責(zé)為核心,做到職務(wù)、職權(quán)、職責(zé)的有機(jī)統(tǒng)一,這是管理者實(shí)行管理的()
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