單項(xiàng)選擇題

績(jī)效溝通與績(jī)效考核評(píng)價(jià)是績(jī)效考核（）階段的工作。

A.準(zhǔn)備
B.實(shí)施
C.結(jié)果反饋
D.結(jié)果運(yùn)用

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單項(xiàng)選擇題

人力資源規(guī)劃謀求企業(yè)人力資源與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、目標(biāo)和任務(wù)保持（）。

A.時(shí)間匹配
B.數(shù)量相符
C.結(jié)構(gòu)匹配
D.動(dòng)態(tài)平衡

單項(xiàng)選擇題

某企業(yè)進(jìn)行薪酬制度設(shè)計(jì)時(shí)，將員工的職位劃分為若干個(gè)級(jí)別，按員工所處的職位級(jí)別確定其基本薪酬的水平和數(shù)額。該企業(yè)采用的薪酬制度設(shè)計(jì)方法是（）。

A.職位分類法
B.職位等級(jí)法
C.計(jì)點(diǎn)法
D.因素比較法