單項(xiàng)選擇題培訓(xùn)文化的建立非常重要，以下哪項(xiàng)原因是錯(cuò)的（）

A.是考察組織中培訓(xùn)發(fā)展現(xiàn)狀的重要標(biāo)志
B.是企業(yè)發(fā)展程度的重要體現(xiàn)方式
C.是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代企業(yè)文化的重要特征
D.是企業(yè)文化的重要組成部分


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1.單項(xiàng)選擇題從培訓(xùn)與工作的關(guān)系來劃分，以下哪項(xiàng)不屬于員工培訓(xùn)與開發(fā)的形式（）

A.在職培訓(xùn)
B.崗前培訓(xùn)
C.脫產(chǎn)培訓(xùn)
D.借調(diào)培訓(xùn)

2.單項(xiàng)選擇題以下哪項(xiàng)不是人力資源的配置分析（）

A.人與事的總量配置分析
B.人與事的結(jié)構(gòu)配置分析
C.人與事的質(zhì)量配置分析
D.人與事的效率配置分析

3.單項(xiàng)選擇題移動(dòng)配置型具體表現(xiàn)形式大致有（）

A.晉升、調(diào)整和調(diào)動(dòng)
B.晉升、降職和調(diào)動(dòng)
C.安置、調(diào)整和辭退
D.晉升、降職和辭退

4.單項(xiàng)選擇題企業(yè)人力資源配置效益的高低影響到（）

A.人力資源自身開發(fā)的程度、企業(yè)各類資源整體配置的效益、其他經(jīng)濟(jì)資源合理利用的程度
B.人力資源合理配置的程度、企業(yè)各類資源整體配置的效益、其他經(jīng)濟(jì)資源合理利用的程度
C.人力資源自身開發(fā)的程度、其他經(jīng)濟(jì)資源合理利用的程度、企業(yè)各類資源整體配置的效益
D.人力資源合理配置的程度、其他經(jīng)濟(jì)資源合理利用的程度、企業(yè)各類資源整體配置的效益

5.單項(xiàng)選擇題以下哪項(xiàng)屬于外部招聘的優(yōu)點(diǎn)（）

A.增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力
B.為企業(yè)樹立良好的形象
C.改善企業(yè)的人員配置
D.提高企業(yè)的社會(huì)知名度