A.意外性 B.聚焦性 C.破壞性 D.緊迫性
（1）溝通是一種被感知 （2）溝通是一種期望 （3）溝通是一種要求 （4）溝通可以獲取信息，但信息不是溝通
最新試題
舉例說明身體語言如何影響溝通效果。
在處理員工投訴時，以下哪個方法最容易導(dǎo)致失敗？（）
如何在工作場所中有效地進行反饋？（）
什么是“聽力”，列舉一些提高聽力的方法。
在處理員工投訴時，以下哪個方法最好？（）
