A.觀察 B.訪談 C.書(shū)面記錄員工所做的事情 D.有關(guān)工作成敗的關(guān)鍵性的事實(shí)。
A.對(duì)偶比較法 B.評(píng)級(jí)量表法 C.層次分析法 D.平衡記分卡法 E.結(jié)果考評(píng)法
A.選拔與招聘 B.人力資源開(kāi)發(fā)與培訓(xùn) C.報(bào)酬方案的設(shè)計(jì)與調(diào)整 D.協(xié)調(diào)處理內(nèi)部員工關(guān)系 E.認(rèn)識(shí)和調(diào)動(dòng)員工潛能