A.所確定的管理體系規(guī)范性文件的要求
B.所確定的由客戶制定的管理體系的過程
C.所確定的由客戶制定的管理體系的過程和文件
D.所確定客戶實現(xiàn)其規(guī)定目標方面的有效性
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A.為職業(yè)健康安全管理體系的建立、實施、保持和改進提供必要資源
B.在承擔職業(yè)健康安全責任的同時,將一些任務(wù)委派給下屬的管理者代表
C.明確人員在職業(yè)健康安全管理活動中作用、分配職責和責任并授予權(quán)力
D.確保將人員的作用、職責、責任和權(quán)限形成文件并在組織中溝通
A.環(huán)境(熱、光、噪聲、空氣質(zhì)量)
B.工作性質(zhì)
C.心理能力(知覺、注意力)
D.人的行為(性格、習慣、態(tài)度)
A.能了解和理解處境,容易適應(yīng)不同環(huán)境
B.靈活的與人交往,并與受審核方打成一片
C.能夠采取負責任的及合理的行動,即使這些行動可能是非常規(guī)的和有時可能導致分歧或沖突
D.有效地與其他人互動,包括審核組成員和受審核方人員
A.責任
B.分級
C.預(yù)防
D.分類
A.危險源識別和風險評價
B.操作規(guī)程交底
C.安全生產(chǎn)教育策劃
D.治安防范教育培訓
最新試題
編制職業(yè)健康安全管理方案一般包括()方面的內(nèi)容。
以下哪種說法最符合GB/T28001-2011標準4.3.3目標和方案的要求?()
對從業(yè)人員進廠(礦)級安全生產(chǎn)教育培訓內(nèi)容主要是()。
在生產(chǎn)勞動過程中,由接觸生產(chǎn)性毒物所引起的中毒,根據(jù)接觸毒物時間長短、發(fā)病緩急可分為急性、亞急性和慢性三類。
存在職業(yè)病危害的用人單位必須制定職業(yè)病危害防治計劃,建立、健全下列職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。
審核準則應(yīng)被用作確定符合性的依據(jù),并應(yīng)包括()。
一般來說,生產(chǎn)單位在采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時,應(yīng)當在相應(yīng)的設(shè)計或策劃階段進行()。
在第三方認證審核時,()不是審核員的職責。
GB/T28001-2011標準4.4.1條款名稱是資源、作用、職責和權(quán)限。
組織應(yīng)確定那些與已辨識的需要實施必要控制措施的危險源相關(guān)的運行和活動,以管理職業(yè)健康安全風險。對于這些運行和活動,組織應(yīng)()。