A.文化衫
B.顏料
C.熒光棒
D.簽名照片
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你可能感興趣的試題
A.技術(shù)
B.資金
C.專業(yè)人才
D.社會資本
A.權(quán)責(zé)分明
B.分工適當(dāng)
C.團隊精神
D.行動計劃
A.創(chuàng)辦新企業(yè)的階段
B.不拘泥于資源的限制,能夠?qū)で蠛桶盐諜C會創(chuàng)造價值
C.創(chuàng)造價值的過程
D.不拘泥于當(dāng)前的資源約束、尋求機會、進(jìn)行價值創(chuàng)造的行為過程
A.王利芬
B.黃興武
C.鮑岳橋
D.黃愷
A.面向顧客的顧客
B.開發(fā)互補或替代產(chǎn)品
C.拆散供應(yīng)鏈
D.整合供應(yīng)鏈
最新試題
轉(zhuǎn)型進(jìn)入相關(guān)的細(xì)分市場,產(chǎn)品的屬性必須改變,包含消除某些既有屬性、減小某些既有屬性、創(chuàng)造某些新屬性、提升某些既有屬性。()
當(dāng)產(chǎn)地上游廠商制造的產(chǎn)品價格便宜,銷售地該產(chǎn)品的價格較高,非相關(guān)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)者可以通過為銷售地市場客戶提供零售服務(wù),進(jìn)入非相關(guān)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)。()
創(chuàng)業(yè)一方面是一個整合資源創(chuàng)造價值的做蛋糕活動,另一方面也是一個分享價值的分蛋糕的活動。()
隨著新企業(yè)作業(yè)量與人員數(shù)量增加,要進(jìn)行組織結(jié)構(gòu)的水平和垂直分化,包含職能分工與增加組織層級。()
當(dāng)小企業(yè)的優(yōu)勢不高時,應(yīng)采聚焦策略,將企業(yè)范圍聚焦到一個細(xì)分市場發(fā)展競爭優(yōu)勢。()
企業(yè)財務(wù)管理要在控制風(fēng)險的條件下追求投資報酬。()
模仿成功的廠商,是最好的策略。()
建立期是成立實體企業(yè)與成立法律企業(yè)并投資建立運營系統(tǒng)的階段。()
創(chuàng)業(yè)過程可以劃分出不同階段,它們是新企業(yè)誕生的組織生命周期階段。()
國外有一些著名的企業(yè)家是輟學(xué)創(chuàng)業(yè),且成功的,我也可以這樣,也能取得成功。()