行為科學(xué)把組織中的人不是單純地作為“經(jīng)濟(jì)人”，而是作為（）來(lái)研究。

韋伯在管理思想上的最大貢獻(xiàn)是提出了（）行政集權(quán)制理論

行為科學(xué)產(chǎn)生于20世紀(jì)20—30年代。它正式被命名為行為科學(xué)，是在1949年美國(guó)（）的一次跨學(xué)科的科學(xué)會(huì)議上。

法約爾第一次明確區(qū)分了（）和（）的概念

古典管理理論的發(fā)展階段是從（）到（），這一階段是管理理論最初形成階段。