單項(xiàng)選擇題除合同另有約定,支付勞務(wù)費(fèi)應(yīng)當(dāng)保障勞務(wù)分包隊(duì)伍每月支付農(nóng)民工基本工資人均不低于工程所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn),每年()做到100%支付。

A.開工前
B.12月底前
C.年底前
D.每月


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1.單項(xiàng)選擇題勞動合同的審查內(nèi)容有()。

A.合同內(nèi)容是否符合法規(guī)和政策
B.合同條款是否完備
C.中外合同文本是否一致
D.以上均是

2.單項(xiàng)選擇題以完成一個(gè)工作任務(wù)為期限的勞動合同或勞動期限(),不得約定試用期。

A.三個(gè)月
B.不滿三個(gè)月
C.六個(gè)月
D.不滿六個(gè)月

3.單項(xiàng)選擇題下列屬于勞動合同的解除的情形的是()。

A.雙方當(dāng)事人協(xié)商解除勞動合同
B.用人單位提前解除勞動合同
C.勞動者提前解除勞動合同
D.以上均是

4.單項(xiàng)選擇題下列不屬于勞動合同內(nèi)容應(yīng)具備勞動合同法規(guī)定的必備條款的是()。

A.勞動報(bào)酬
B.保險(xiǎn)待遇
C.勞動合同期限
D.變更合同內(nèi)容

5.單項(xiàng)選擇題下列不具備簽訂勞動合同主體資格的勞動者()。

A.現(xiàn)役軍人
B.離退休人員
C.居民雇傭
D.十六周歲打工仔

最新試題

總承包企業(yè)勞務(wù)督察部門于()檢查不合格的項(xiàng)目經(jīng)理部進(jìn)行復(fù)查。

題型:單項(xiàng)選擇題

應(yīng)急機(jī)構(gòu)體系成立各級應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,各級領(lǐng)導(dǎo)小組包括集團(tuán)公司、一級公司和項(xiàng)目部。()

題型:判斷題

用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓的,繼承單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)原用人單位的工傷保險(xiǎn)責(zé)任。()

題型:判斷題

一般情況用人單位申請工傷認(rèn)定時(shí)限:15日,自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起算。()

題型:判斷題

企業(yè)因拖欠工程款導(dǎo)致拖欠農(nóng)民工工資的,企業(yè)追回的被拖欠工程款,應(yīng)優(yōu)先于支付()

題型:單項(xiàng)選擇題

建立公司支付農(nóng)民工工資的約束和保障機(jī)制,是從根本上解決農(nóng)民工工資拖欠問題。()

題型:判斷題

檔案資料必須使用統(tǒng)一規(guī)格的文件盒、文件夾進(jìn)行管理保存。()

題型:判斷題

當(dāng)對專業(yè)與勞務(wù)分包施工企業(yè)進(jìn)行證書審查不合格時(shí),專業(yè)與勞務(wù)分包施工企業(yè)應(yīng)在()提交相關(guān)資料進(jìn)行復(fù)審

題型:單項(xiàng)選擇題

解決勞動爭議的原則有()

題型:多項(xiàng)選擇題

勞務(wù)分包合同可使用分公司、項(xiàng)目經(jīng)理部印章。()

題型:判斷題