A.高價位高促銷的雙高策略
B.密集型滲透策略
C.可選擇滲透性策略
D.產(chǎn)品改革策略
E.低價位低促銷雙低策略
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A.市場改革策略
B.收縮戰(zhàn)略
C.持續(xù)戰(zhàn)略
D.撤退戰(zhàn)略
A.營銷組合改革策略
B.持續(xù)策略
C.可選擇性滲透策略
D.密集型策略
A.營銷組合改革策略
B.持續(xù)策略
C.可選擇性滲透策略
D.市場改革策略
A.加強促銷、增加客戶對本產(chǎn)品的信任感和忠誠度
B.開發(fā)新的市場、尋求新客戶,重新為產(chǎn)品定位
C.產(chǎn)品的在再推出,包括質(zhì)量的提高和用途的擴展
D.縮短戰(zhàn)線,進行市場細分,獲取盡可能多的利潤
A.存款
B.支票
C.定期存款
D.外匯
最新試題
培育忠誠客戶策略有()。
金融市場具有定價功能,表現(xiàn)在()。
金融產(chǎn)品銷售流程中,()做得好,客戶才會進入一個新的銷售循環(huán),使客戶的終生價值得到體現(xiàn)。
由于金融企業(yè)所提供的金融產(chǎn)品大多數(shù)具有無形性,所以金融企業(yè)在向客戶贈送樣本時會贈送一些主體產(chǎn)品的附屬物或樣品,從而吸引客戶對主體金融產(chǎn)品產(chǎn)生興趣進行購買,那么下列描述中,()屬于此種營業(yè)推廣類型。
證券營銷人員的內(nèi)在職業(yè)品德,主要體現(xiàn)在()。
下列對金融服務購買者行為特征描述錯誤的是()。
這位經(jīng)理為什么這么快就接受了推銷員的推銷?
培養(yǎng)員工的忠誠度的方法是提高員工的工資。
員工本身并不愿意長期留在該企業(yè),只是由于客觀上的約束因素如高工資、交通條件等而不得不繼續(xù)留在該企業(yè),那么這類員工被稱為()。
試分析該案例中兒童卡和聯(lián)名卡為何有兩種截然不同的市場效果。