A.企業(yè)規(guī)程
B.聯(lián)席會議
C.領(lǐng)導(dǎo)者與智囊團抉擇
D.計劃部門抉擇
E.民主抉擇
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.命令鏈
B.命令統(tǒng)一
C.垂直職權(quán)渠道
D.職級
E.職權(quán)
A.總分關(guān)系
B.上下關(guān)系
C.左右關(guān)系
D.內(nèi)外關(guān)系
E.先后關(guān)系
A.企業(yè)內(nèi)部關(guān)系的協(xié)調(diào)
B.企業(yè)組織機構(gòu)之間的協(xié)調(diào)
C.企業(yè)組織機構(gòu)與環(huán)境之間的協(xié)調(diào)
D.企業(yè)的歷史與現(xiàn)實的協(xié)調(diào)
E.企業(yè)的現(xiàn)實與未來的協(xié)調(diào)
A.目的性
B.效益性
C.現(xiàn)實性
D.周全性
E.靈活性
A.整合關(guān)系
B.統(tǒng)一計劃
C.調(diào)整組織
D.行政控制
E.思想一致
最新試題
大企業(yè)行政崗位因人設(shè)崗，而小企業(yè)行政崗位因崗設(shè)人。
企業(yè)文化資源是企業(yè)文化建設(shè)的源頭活水和基石。
（）是企業(yè)行政管理活動各組成部分之間的一種整體模式，是企業(yè)內(nèi)部的縱向和橫向分工狀態(tài)。
建立會議管理系統(tǒng)屬于企業(yè)會前組織準(zhǔn)備的（）階段。
大企業(yè)行政工作，包括除去“研發(fā)”、“生產(chǎn)”、“銷售”業(yè)務(wù)性工作之外的所有工作。
良好的環(huán)境有助于增強人際關(guān)系的融洽，提高群體內(nèi)的心理相融程度，從而產(chǎn)生巨大的心理效應(yīng)，激發(fā)員工積極工作的動機，提高工作效率。
如果企業(yè)來訪人員級別較高，需要企業(yè)陪同人員比來賓職務(wù)高，可能實施（）方案。
企業(yè)行政管理，是指為保障企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)的實現(xiàn)，由企業(yè)行政組織及人員依靠一定的行政渠道，采取行政手段在企業(yè)內(nèi)部進行的（）管理。
企業(yè)文化資源是企業(yè)的核心資源。
（）的差旅管理是指將過去員工分散的出差個人行為，轉(zhuǎn)變成為公司統(tǒng)籌安排的一種管理。