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A.因代維公司責(zé)任發(fā)生基站重大設(shè)備或人身安全事故
B.代維公司連續(xù)兩個(gè)月度考核得分低于80分或單月度考核得分低于70分
C.代維公司基站代維人員無(wú)法滿足移動(dòng)公司基站綜合維護(hù)工作要求
D.代維公司破產(chǎn)、產(chǎn)權(quán)變更、不可抗力或其它原因?qū)е麓S公司不能有效執(zhí)行基站綜合代維合同規(guī)定的工作內(nèi)容
E.未經(jīng)移動(dòng)公司書面同意,代維公司擅自轉(zhuǎn)讓基站綜合代維合同項(xiàng)下任何權(quán)利義務(wù)
A.1
B.2
C.3
D.4
A.基礎(chǔ)資料
B.運(yùn)行維護(hù)檔案
C.基礎(chǔ)資料和運(yùn)行維護(hù)檔案
D.以上都不對(duì)
A.8
B.12
C.24
D.48
最新試題
再生段公務(wù)通信字節(jié)為(),復(fù)用段公務(wù)通信字節(jié)為()。
如代維公司連續(xù)兩個(gè)月度考核得分低于80分或單月度考核得分低于70分,各市分公司可以以正式函件形式向代維公司提出撤換地區(qū)負(fù)責(zé)人、工作站長(zhǎng)和隊(duì)員等要求,代維公司應(yīng)無(wú)條件執(zhí)行。
每月根據(jù)合同內(nèi)容和考核細(xì)則要求對(duì)代維公司進(jìn)行不定期檢查或抽查,檢查代維公司對(duì)代維合同的執(zhí)行情況,包括代維工作執(zhí)行、代維工作效果、代維資源投入等情況,現(xiàn)場(chǎng)抽檢比例每年不低于代維基站總數(shù)的5%,確保代維公司切實(shí)履行好代維責(zé)任?,F(xiàn)場(chǎng)檢查內(nèi)容和要求參見(jiàn)附件8。月度檢查結(jié)果由移動(dòng)公司代維管理員和代維公司工作站負(fù)責(zé)人共同簽字確認(rèn),檢查結(jié)果直接做為考核的評(píng)分依據(jù)。
考核周期為月度、年度考核,月度考核占年度總代維費(fèi)用的90%,即每月度考核占年度總代維費(fèi)用的10%,由各市分公司執(zhí)行;年度考核占年度總代維費(fèi)用的10%,由省公司執(zhí)行。
AU指針調(diào)整后,其檢測(cè)上報(bào)的方式有哪兩種()和()。
交換機(jī)根據(jù)MAC地址尋址,路由器根據(jù)()尋址。
代維合同執(zhí)行期間的新增基站應(yīng)及時(shí)納入基站綜合代維,根據(jù)單價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和納入代維時(shí)間比例核算增加代維費(fèi)用:?jiǎn)蝺r(jià)×增加基站數(shù)×納入代維時(shí)間比例。減少基站同樣計(jì)算。
維護(hù)中,不同型號(hào)的SDH線路板板是可以互換的。()
OTDR表能測(cè)量光纖的以下參數(shù)()。
傳輸系統(tǒng)的性能對(duì)整個(gè)通信網(wǎng)的通信質(zhì)量起著至關(guān)重要的作用,影響SDH傳輸網(wǎng)傳輸性能的主要傳輸損傷包括()。