單項選擇題()是用圖形的方式表示的組織內(nèi)各機構、崗位、上下、左右的相互關系。
A.組織結構
B.組織手冊
C.職位說明書
D.組織樹
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1.單項選擇題按()來劃分部門是最普遍采用的一種劃分方法。
A.產(chǎn)品
B.地區(qū)
C.職能
D.時間
2.單項選擇題管理寬度小而管理層次多的組織結構是()。
A.扁平結構
B.直式結構
C.直線型組織結構
D.直線-參謀型組織結構
3.單項選擇題層次劃分主要是解決組織的()。
A.縱向結構問題
B.橫向結構問題
C.縱向協(xié)調(diào)問題
D.橫向協(xié)調(diào)問題
4.單項選擇題決定學習、研究管理必要性的是()。
A.管理的自然性
B.管理的社會性
C.管理的重要性
D.管理的歷史性
5.單項選擇題部門劃分主要是解決組織的()。
A.縱向結構問題
B.橫向結構問題
C.縱向協(xié)調(diào)問題
D.橫向協(xié)調(diào)問題
最新試題
如果生產(chǎn)專用性高,企業(yè)既難以用現(xiàn)有資產(chǎn)轉(zhuǎn)向其他產(chǎn)品生產(chǎn),也難以通過資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓收回投資。
題型:判斷題
企業(yè)目標為企業(yè)決策指明了方向,是企業(yè)計劃的重要內(nèi)容,也是衡量企業(yè)實際績效的標準。
題型:判斷題
社會的、政治的、經(jīng)濟的等因素,是計劃工作中的()前提條件。
題型:多項選擇題
事業(yè)部制是一種分級管理、分級核算、自負盈虧的組織結構形式。
題型:判斷題
管理信息系統(tǒng)的“檢查、分析信息使用情況”職能主要是控制信息傳輸?shù)募皶r性和準確性。
題型:判斷題
經(jīng)營計劃的重點是以提高經(jīng)濟效益為中心,重點是產(chǎn)供銷過程的平衡,范圍是企業(yè)經(jīng)營的全過程。
題型:判斷題
組織的最高層主管人員所做的決策傾向于()。
題型:多項選擇題
漸進性變革和根本性變革的差別是漸進性變革需要較長的時間。
題型:判斷題
一般而言,預測實踐越短,影響預測結果的因素變化越小,預測誤差也越?。环粗嗳?。
題型:判斷題
組織工作的特點是()。
題型:多項選擇題