A.兩化融合目標(biāo)
B.兩化融合方針
C.企業(yè)戰(zhàn)略
D.可持續(xù)競爭優(yōu)勢獲取對(duì)信息化環(huán)境下新型能力的要求
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A.可持續(xù)競爭優(yōu)勢
B.新型能力
C.互動(dòng)創(chuàng)新和持續(xù)優(yōu)化
D.動(dòng)態(tài)組織和價(jià)值網(wǎng)絡(luò)
A.外部金融市場環(huán)境欠佳
B.戰(zhàn)略較為一致
C.業(yè)務(wù)相關(guān)性較小
D.業(yè)務(wù)相關(guān)性很高
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最新試題
組織應(yīng)從()等方面,激發(fā)數(shù)據(jù)要素的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)潛能,以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)技術(shù)、流程、組織等要素的互動(dòng)創(chuàng)新。
獨(dú)立能力單元,即不能或不必再分的單一新型能力載體,主要承載組織內(nèi)的()。
評(píng)估審核報(bào)告的內(nèi)容可以不包括:()
在分級(jí)評(píng)定中,新型能力的建設(shè)及運(yùn)行過程應(yīng)主要關(guān)注涵蓋策劃、支持、實(shí)施與運(yùn)行、評(píng)測、改進(jìn)等的過程管控機(jī)制(),涵蓋數(shù)據(jù)、技術(shù)、流程、組織等的系統(tǒng)性解決方案(),涵蓋數(shù)字化治理、組織機(jī)制、管理方式、組織文化等的治理體系()的建設(shè)和運(yùn)行情況,以及三者之間協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)與互動(dòng)創(chuàng)新等相關(guān)要求的落實(shí)情況。
對(duì)于監(jiān)督審核在再評(píng)定,以下表述錯(cuò)誤的是:()