多項選擇題有效控制應(yīng)遵循的基本原則有()
A.及時性原則
B.重點原則
C.經(jīng)濟性原則
D.彈性原則
E.主觀性原則
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1.多項選擇題克服組織變革阻力的方法有()
A.開誠布公地與員工溝通
B.讓員工參與到變革中
C.利用成功的變革模式
D.減少不確定性
E.談判
2.多項選擇題直線職能制的優(yōu)點有()
A.分工細致,任務(wù)明確
B.有較高的效率
C.穩(wěn)定性較高
D.保證集中統(tǒng)一的指揮
E.可發(fā)揮各類專家的專業(yè)管理作用
3.多項選擇題計劃的基本特點有()
A.目的性
B.首位性
C.特殊性
D.適應(yīng)性
E.經(jīng)濟性
4.多項選擇題任何決策都是在一定的條件下進行的,都要受到一些因素的影響和制約。一般來說,影響決策的因素有()
A.環(huán)境因素
B.組織文化
C.決策者的個人因素
D.時間因素
E.過去的決策
5.單項選擇題每當(dāng)員工離開公司時,公司人力資源部經(jīng)理會主動與離職員工交談,收集離職員工對公司的意見與看法,以便改進工作。人力資源部經(jīng)理的這種做法屬于()
A.前饋控制
B.中期控制
C.同步控制
D.反饋控制
最新試題
在企業(yè)管理中,經(jīng)濟批量法常常用于()。
題型:單項選擇題
組織內(nèi)部要素是()。
題型:單項選擇題
管理藝術(shù)是指達到某種預(yù)測效果的()。
題型:單項選擇題
一般來說,高層管理者做出的決策大多屬于()。
題型:多項選擇題
企業(yè)強調(diào)真誠守信,開拓進取,求實創(chuàng)新的經(jīng)營作風(fēng)。這屬于企業(yè)文化中的()。
題型:單項選擇題
泰羅出生于()。
題型:單項選擇題
管理系統(tǒng)研究中應(yīng)具備如下觀點:()。
題型:多項選擇題
影響員工積極性的因素,除了物質(zhì)因素之外,還有心理因素,如員工士氣、人際關(guān)系等。這種人性假設(shè)屬于()。
題型:單項選擇題
所謂集權(quán)就是把所有權(quán)力高度集中在高層管理者手中。
題型:判斷題
管理兩重性中決定自然屬性的是()。
題型:單項選擇題