本質(zhì)安全管理體系保持方法主要包括監(jiān)督體系運(yùn)行情況、糾正和預(yù)防“不符合”、定期開展體系評審、持續(xù)改進(jìn)體系。

在體系經(jīng)過一定周期的運(yùn)行后，需要通過全面的評審來判定體系是否良好運(yùn)行。

本質(zhì)安全管理體系文件執(zhí)行是按照編寫完成的體系文件——“標(biāo)準(zhǔn)”開展工作的過程，即本質(zhì)安全管理體系的實(shí)施和運(yùn)行過程。

本質(zhì)安全管理體系明確了企業(yè)本質(zhì)安全管理的管理內(nèi)容、管理方法和管理要求，即明確了開展本質(zhì)安全管理時(shí)“管什么”和“怎么管”。

本質(zhì)安全管理體系的運(yùn)行模式為PDCA戴明循環(huán)模式。

在制度和流程發(fā)布實(shí)施后，應(yīng)及時(shí)組織開展制度內(nèi)容與使用方法的培訓(xùn)工作，確保使用者理解和掌握與其相關(guān)的制度、流程。

操作規(guī)程和其他支持性文件是依據(jù)管理體系規(guī)范要求編制的工藝設(shè)備和生產(chǎn)崗位作業(yè)指導(dǎo)書，是本質(zhì)安全管理的指導(dǎo)性文件，它規(guī)定開展相關(guān)活動的具體方法和步驟，是程序文件的支持性文件。

本質(zhì)安全兩種安全功能應(yīng)該是設(shè)備、設(shè)施和技術(shù)工藝本身固有的，而不是事后補(bǔ)償?shù)摹?/p>

企業(yè)本質(zhì)安全包括四個方面：人的本質(zhì)安全化、物（機(jī)）的本質(zhì)安全化、環(huán)境的本質(zhì)安全化、管理的本質(zhì)安全化。

本質(zhì)安全管理體系文件分為3個層次：管理手冊、程序文件、操作規(guī)程和其他支持性文件。