單項選擇題領導的工作是利用結構、支持和報酬，建立有助于員工實現(xiàn)組織目標的工作環(huán)境。這是來自于哪個理論。（）

A.路徑--目標理論
B.期望理論
C.公開理論
D.分析理論


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1.單項選擇題領導-部屬關系理論提示我們必須關心的問題是：（）。

A.領導過程中的動態(tài)機制
B.領導過程中的人際關系
C.領導過程中的交換關系
D.領導過程中的激勵機制

3.單項選擇題領導人在處理沖突時，最優(yōu)的處理模式是：（）。

A.逃避
B.團隊協(xié)作
C.妥協(xié)
D.自我犧牲

4.單項選擇題下面哪一項不是決策的原則：（）。

A.客觀性原則
B.信息和預測原則
C.可行性分析原則
D.獨創(chuàng)原則

5.單項選擇題根據(jù)決策者數(shù)量的多少，可以將決策分為：（）。

A.個人決策和群體決策
B.確定性決策，不確定決策和風險性決策
C.單項決策和序貫決策
D.定性決策和定量決策