A.不能領(lǐng)取
B.可根據(jù)本人要求一次性支付給本人
C.不能領(lǐng)取,只能等退休后領(lǐng)取
D.可根據(jù)本人要求分期支付給本人
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A.職工變動工作單位時,企業(yè)年金個人賬戶資金可以隨同轉(zhuǎn)移
B.職工未達到國家規(guī)定的退休年齡時,可以按照被減少的年金比例提取年金;并且在該職工達到國家退休年齡后,被減少的年金提取比例將不得恢復(fù)
C.出國定居職工的企業(yè)年金個人賬戶資金,可根據(jù)本人要求一次性支付給本人
D.職工或退休人員死亡后,其企業(yè)年金個人賬戶余額由其指定的受益人一次性領(lǐng)取
A.125
B.100
C.150
D.170
A.老人
B.中人
C.新人
D.不確定
A.養(yǎng)老金替代率
B.本人退休年齡
C.城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命
D.本人指數(shù)化月平均繳費工資
A.城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命
B.社會平均工資
C.利息
D.本人退休年齡
最新試題
退休目標(biāo)是指人們所追求的退休之后的一種生活狀態(tài)。確定退休目標(biāo)需要客戶決定()
隨著人口老齡化、就業(yè)方式多樣化和城市化的發(fā)展,現(xiàn)行企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度顯現(xiàn)出一些與社會經(jīng)濟發(fā)展不相適應(yīng)的問題。在充分調(diào)查研究和總結(jié)過去20年來養(yǎng)老保險改革經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,國務(wù)院2005年12月發(fā)布《關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》。這次計發(fā)辦法改革,采取()的方式來設(shè)計。
一般情況下,如果在退休前,客戶已經(jīng)在旅游、外出就餐、打高爾夫等休閑娛樂事項上花費不菲,那么退休以后可能會花費()
企業(yè)年金不僅僅要由企業(yè)和職工個人共同繳納,而且繳納金額也有一定限制,某企業(yè)上年度職工工資總額為600萬元,則根據(jù)我國勞動和社會保障部頒發(fā)的《企業(yè)年金試行辦法》規(guī)定,企業(yè)和職工個人繳費合計不超過()萬元。
下列哪一項不屬于客戶退休后的收入?()
個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù),確定計發(fā)月數(shù)所依據(jù)的因素不包括()。
假設(shè)李先生上年度平均月薪為10000元,其愛人李太太上年度的平均月薪為1500元,統(tǒng)籌地職工上年度月平均工資為4000元,那么李先生和李太太每月應(yīng)繳納多少社會養(yǎng)老保險金?()
今年50歲的張先生計劃于10年后退休,現(xiàn)在正在制定退休規(guī)劃。已知張先生目前年開支額為10萬元,投資回報率一直為6%,通脹率為3%。如果張先生的預(yù)期壽命為70歲,目前所需籌集的養(yǎng)老金為()元。
關(guān)于企業(yè)年金基金的管理辦法,下列敘述錯誤的是()
以下選項中,不屬于退休規(guī)劃原則的是()