多項選擇題我國工資的具體形式包括哪幾種()
A.計時工資
B.計件工資
C.獎金
D.津貼和補(bǔ)貼
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1.多項選擇題國家規(guī)定的企業(yè)可以對員工實(shí)施懲處的情形有哪些()
A.盜竊物品
B.連續(xù)曠工
C.在工作場所賭博
D.侵占公款
2.多項選擇題處理員工申訴的主要程序是什么()
A.受理員工申訴
B.查明事實(shí)
C.解決問題
D.申請仲裁
3.多項選擇題以下哪些屬于我國的就業(yè)標(biāo)準(zhǔn)()
A.禁止延時勞動
B.禁止歧視
C.禁止強(qiáng)迫勞動
D.禁止使用童工
4.單項選擇題我國的標(biāo)準(zhǔn)日為每日工作多少小時()
A.7小時
B.6小時
C.8小時
D.9小時
5.單項選擇題申訴是指誰認(rèn)為自己的權(quán)利受到侵犯()
A.政府
B.企業(yè)
C.管理方
D.員工
最新試題
《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定,勞動爭議申請仲裁的時效期間是多長()
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罷工的功能包括什么()
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三方協(xié)商機(jī)制的主體中代表工人利益的是什么()
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集體合同的訂立原則是什么()
題型:多項選擇題
集體合同有哪些特征()
題型:多項選擇題
《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定,仲裁庭裁決勞動爭議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起45日內(nèi)結(jié)束。
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我國法律規(guī)定協(xié)商雙方的代表人數(shù)應(yīng)當(dāng)對等。
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三方協(xié)商是國際勞工組織中的基本原則。
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質(zhì)量圈的理論基礎(chǔ)是全面質(zhì)量管理
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集體合同的主體是企業(yè)與什么()
題型:單項選擇題