多項選擇題合同按其法律效力可分為（）合同。
A.有效合同
B.無效合同
C.效力待定合同
D.可撤銷合同
E.等效合同
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1.多項選擇題根據《企業(yè)會計準則第15號——建造合同》的闡述，建造合同是指為建造一項或數項在（）等方面密切相關的資產而訂立的合同。
A.設計
B.技術
C.功能
D.產能
E.最終用途
2.多項選擇題管理人員的工資是指（）
A.基本工資
B.工資性補貼
C.福利費
D.困難補助費
E.勞動保護費
3.多項選擇題根據國家有關特種作業(yè)人員必須單獨培訓、持證上崗的規(guī)定，對企業(yè)從事（）等工種的特種作業(yè)人員進行培訓，保證100%持證上崗。
A.混凝土工
B.電工
C.木工
D.塔式起重機駕駛員
E.鋼筋工
4.多項選擇題員工培訓的種類按培訓的組織形式來劃分，可分為（）等形式。
A.正規(guī)學校
B.遠程教育
C.成人教育
D.短訓班
E.自學
5.多項選擇題人員招聘的程序為（）
A.制定招聘計劃
B.組建招聘小組
C.開展人力資源調查
D.確立招聘渠道，發(fā)布招聘信息
E.甄別錄用
最新試題
勞動合同中的協(xié)商約定保守商業(yè)秘密的條款中競業(yè)限制期不得超過（）。
題型：單項選擇題
人力資源管理的（）理論思想是必須實行強制手段，進行嚴格的領導和控制。
題型：單項選擇題
本案中的勞務分包合同中合同價款的確定方式屬于（）。
題型：單項選擇題
單項勞務分包合同額超過企業(yè)注冊資本金的（），提請備案的勞務分包合同不予辦理備案。
題型：單項選擇題
根據建設部159號令中關于資質許可的規(guī)定，資質證書有效期為（）。
題型：單項選擇題
施工過程中質量控制的交底內容包括（）。
題型：多項選擇題
本案中分包商只能以（）形式向勞務公司支付合同價款。
題型：單項選擇題
本案中若總承包單位未按時結算的分包合同價款為33萬元，而勞務公司拖欠的工人工資是42.3萬元，則總包單位先行支付的金額為（）元。
題型：單項選擇題
靈活就業(yè)主要是指在（）方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。
題型：多項選擇題
本案中工人派代表與勞務公司先行協(xié)商的做法妥當。
題型：判斷題