A、勞動人數(shù)
B、勞動對象
C、資產(chǎn)數(shù)額
D、產(chǎn)品的集中程度
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A.人力資源
B.物力資源
C.信息資源
D.財力資源
A.科學功能
B.生產(chǎn)功能
C.經(jīng)濟功能
D.管理功能
A、成功關(guān)鍵因素
B、企業(yè)戰(zhàn)略
C、發(fā)展戰(zhàn)略
D、經(jīng)營領(lǐng)域
A.提價策略
B.維持原價策略
C.降價策略
D.A、B、C都可使用
A.一體化發(fā)展戰(zhàn)略
B.縱向一體化戰(zhàn)略
C.向前一體化戰(zhàn)略
D.向后一體化戰(zhàn)略
最新試題
下列屬于一體化管理的是()
差異化戰(zhàn)略所瞄準的是對產(chǎn)品和服務(wù)性能于質(zhì)量的要求是相對差異化和比較敏感的顧客。
質(zhì)量戰(zhàn)略是企業(yè)戰(zhàn)略的核心支撐,也是成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的支撐。
企業(yè)戰(zhàn)略界定了企業(yè)的發(fā)展方向、長期目標,明確了企業(yè)具體的經(jīng)營方針。
戰(zhàn)略績效預測應(yīng)當進行哪些比較?()
質(zhì)量戰(zhàn)略分析不包括以下哪方面?()
企業(yè)首席質(zhì)量官的使命是建立完善質(zhì)量戰(zhàn)略、推動質(zhì)量文化建設(shè)。
模仿型質(zhì)量戰(zhàn)略是分析行業(yè)領(lǐng)先者的產(chǎn)品質(zhì)量、市場定位等,避免與其發(fā)生直接競爭。
質(zhì)量戰(zhàn)略管理中,通常會采用標桿對照來分析、規(guī)劃質(zhì)量。
LD公司的組織結(jié)構(gòu)為:總經(jīng)理、部、科、車間、班組、崗位,其戰(zhàn)略目標展開的末端應(yīng)該是()