A.購(gòu)買(mǎi)量較大
B.對(duì)買(mǎi)主非常重要
C.具有很強(qiáng)特色的產(chǎn)品
D.賣(mài)方規(guī)模較大
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A.產(chǎn)品形式定價(jià)
B.地點(diǎn)差別定價(jià)
C.時(shí)間差別定價(jià)
D.顧客細(xì)分定價(jià)
A.員工績(jī)效評(píng)估
B.員工培訓(xùn)
C.人員的選拔與使用
D.人力資源規(guī)劃的制定
A.剩余政策
B.正常鼓勵(lì)加額外鼓勵(lì)政策
C.固定股利政策
D.固定股利比例政策
A.事業(yè)部制組織
B.直線(xiàn)職能制組織
C.虛擬組織
D.矩陣制組織
最新試題
公司設(shè)立要符合法律規(guī)定的條件，并經(jīng)國(guó)家行政機(jī)關(guān)審核批準(zhǔn)。這指的是公司設(shè)立的（）
按企業(yè)主體法律人格的有無(wú)及企業(yè)成員財(cái)產(chǎn)責(zé)任的不同，企業(yè)組織形式分為（）。
（）要求公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員要客觀地記錄公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)發(fā)生的情況，準(zhǔn)確地核算公司的收入、成本費(fèi)用和利潤(rùn)，真實(shí)地報(bào)告公司的財(cái)務(wù)狀況。
公司戰(zhàn)略管理的中心是尋求公司資源能力和（）
公司法人治理結(jié)構(gòu)是公司制的核心，其治理結(jié)構(gòu)包括（）
1982—1983年的國(guó)家機(jī)構(gòu)改革中，各地為精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)，轉(zhuǎn)移編制，安置人員，將一些政府管理機(jī)構(gòu)改為公司，從而形成一批（）
（）是指從組織上、方式上創(chuàng)造出的，有助于更充分地發(fā)揮人們智慧在決策中的作用的方法，這類(lèi)方法也稱(chēng)為專(zhuān)家創(chuàng)造力技術(shù)。
無(wú)限公司的特點(diǎn)包括（）
地區(qū)機(jī)會(huì)分析包括（）
制訂方案階段以決策目標(biāo)為出發(fā)點(diǎn)，包括哪些步驟（）