單項(xiàng)選擇題在西方發(fā)達(dá)國家,最廣泛采用的職位評(píng)價(jià)方法是()。
A.分類法
B.排序法
C.計(jì)點(diǎn)琺
D.因素比較法
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1.單項(xiàng)選擇題在能力工資制的主要模型中將員工能力與業(yè)績水平結(jié)合在一起的是()。
A.階梯模型
B.工作積分累計(jì)模型
C.學(xué)校課程表模型
D.能力業(yè)績矩陣
2.單項(xiàng)選擇題當(dāng)前,主流的工資形式是()。
A.資歷工資制
B.職位工資制
C.能力工資制
D.結(jié)構(gòu)工資制
3.單項(xiàng)選擇題下列薪酬屬于短期薪酬計(jì)劃的是()。
A.員工持股計(jì)劃
B.基本工資
C.影子股票
D.股票期權(quán)計(jì)劃
4.單項(xiàng)選擇題下列描述符合戰(zhàn)略性薪酬基本要求的是()。
A.控制成本
B.激勵(lì)員工
C.支持企業(yè)經(jīng)營
D.符臺(tái)法律要求
5.單項(xiàng)選擇題第一個(gè)對(duì)薪酬進(jìn)行分析的學(xué)者是()。
A.斯密
B.杜爾格
C.威廉•配第
D.李嘉圖
最新試題
以下屬于與職位結(jié)構(gòu)相匹配的薪酬結(jié)構(gòu)類型是()
題型:單項(xiàng)選擇題
可以直接衡量的結(jié)果性指標(biāo)是()
題型:單項(xiàng)選擇題
崗位等級(jí)工資制度的優(yōu)點(diǎn)有()
題型:多項(xiàng)選擇題
以下不屬于以計(jì)時(shí)工資為基礎(chǔ)的著勵(lì)計(jì)劃形式有()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下不屬于薪酬調(diào)查的主體是()
題型:單項(xiàng)選擇題
()不同于增益分享計(jì)劃。
題型:單項(xiàng)選擇題
以下不屬于特殊績效薪酬的有()
題型:單項(xiàng)選擇題
單一傭金計(jì)劃包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
()是人力資源管理的基礎(chǔ)性職能。
題型:單項(xiàng)選擇題
在管理人員的薪酬中,基本薪酬一般占總額的()
題型:單項(xiàng)選擇題