A.適應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)
B.駕馭競(jìng)爭(zhēng)
C.從競(jìng)爭(zhēng)中收獲經(jīng)驗(yàn)
D.以上各項(xiàng)都是
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A.緩解緊張心理
B.減輕工作壓力對(duì)心理和行為的消極影響
C.宣泄一下
D.緩解緊張心理減輕工作壓力對(duì)心理和行為的消極影響
A.自身面臨的工作負(fù)荷、人際關(guān)系、職業(yè)發(fā)展、管理職責(zé)、工作與家庭平衡等各方面壓力引發(fā)的創(chuàng)業(yè)危機(jī)
B.自身引發(fā)的生活危機(jī)
C.危機(jī)企業(yè)聲譽(yù)、形象和生存的突發(fā)性、災(zāi)難性事故和事件
D.地震、洪水、海嘯等自然災(zāi)害帶來(lái)的危機(jī)
A.明確的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)
B.所有成員都是精英
C.一致的共識(shí)
D.有效的領(lǐng)導(dǎo)
A.領(lǐng)導(dǎo)者
B.價(jià)值觀
C.團(tuán)隊(duì)成員
D.人生觀
A.令權(quán)與統(tǒng)治相關(guān),建立與職權(quán)的基礎(chǔ)之上,但當(dāng)它被用做提高團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)效率的時(shí)候,如果沒(méi)有仔細(xì)照顧到其他團(tuán)隊(duì)成員的反應(yīng),并不是一種特別有用的形式
B.學(xué)者霍蘭德與奧弗曼將領(lǐng)導(dǎo)者肯呢該采取的權(quán)力劃分為五種類(lèi)型
C.授權(quán)對(duì)一個(gè)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者來(lái)說(shuō)最沒(méi)有利用價(jià)值
D.避權(quán)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者來(lái)說(shuō),堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)目標(biāo)不是非常重要
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有關(guān)商業(yè)計(jì)劃和商業(yè)模式的說(shuō)法正確的是()
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商業(yè)計(jì)劃書(shū)的用途不包括()
企業(yè)的經(jīng)營(yíng)循環(huán)過(guò)程中,雙向形成的是()。
【冪律分布】說(shuō)的是()商品銷(xiāo)量佳,()商品數(shù)量大。
企業(yè)對(duì)環(huán)境的影響只存在于獲取原材料和將其轉(zhuǎn)變?yōu)楫a(chǎn)品的過(guò)程中。
老干媽的創(chuàng)始人陶華碧,在創(chuàng)業(yè)初期是屬于機(jī)會(huì)型創(chuàng)業(yè)。
以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)為單位報(bào)名參賽,每個(gè)參賽團(tuán)隊(duì)核心成員至少有()個(gè)人。