以下哪些情況不得認(rèn)定為工傷或視同工傷？（）

工傷保險協(xié)議醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)生以下行為之一的，社會保險基金管理局可隨時解除本協(xié)議；造成工傷保險基金損失的，甲方除向乙方追回該病例所有工傷治療費(fèi)用外，給予通報批評，并處以該病例所有工傷治療費(fèi)用二倍以上五倍以下的違約金。（）

無論是否有參社保，都可以發(fā)起工傷認(rèn)定。

醫(yī)保、工傷保險是簽訂勞動合同后，人力資源部負(fù)責(zé)繳納保險費(fèi)，（）即可使用。

發(fā)生工傷事故后，職工在哪里就醫(yī)治療可申請工傷報銷？（）

涉及第三方的，后期醫(yī)藥費(fèi)賠付包括以下哪幾種情況？（）

職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)的工資待遇是怎樣的呢？（）

勞動能力障礙分為（）個傷殘等級，最重的為（）級。

小馬與某公司簽訂了勞動合同，某日，小馬不慎在工作中受傷，因在實習(xí)期，公司未為其購買任何保險，那么小馬的醫(yī)療費(fèi)用由（）承擔(dān)。

受傷員工可享受的一次性待遇有哪些？（）