單項(xiàng)選擇題下面哪一項(xiàng)是內(nèi)部晉升對(duì)單位的要求?()
A、具有完善的職位體系
B、借調(diào)的順利進(jìn)行
C、崗位可以輪換
D、崗位具有互通性
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1.單項(xiàng)選擇題獵頭公司一般針對(duì)()。
A、基層工作人員
B、操作工
C、中高層管理人員
D、研發(fā)人員
2.單項(xiàng)選擇題外部招聘的缺點(diǎn)不包括()。
A、適應(yīng)性慢
B、有風(fēng)險(xiǎn)性
C、影響內(nèi)部員工積極性
D、招聘成本低
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招聘現(xiàn)場(chǎng)安排到位是現(xiàn)場(chǎng)招聘應(yīng)注意的事項(xiàng)。
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個(gè)人-組織匹配強(qiáng)調(diào)員工和組織文化的匹配亦即組織的社會(huì)化過(guò)程。
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在費(fèi)用上,國(guó)內(nèi)獵頭公司一般也依照國(guó)際慣例,即完成任務(wù)后,按該職位第一年年薪的30%收取傭金。
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員工對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)度的高低與其對(duì)企業(yè)價(jià)值觀的認(rèn)同度有密切關(guān)系。
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招聘者傾向于選擇自己的“同類(lèi)”,這屬于定勢(shì)效應(yīng)誤區(qū)。
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