單項(xiàng)選擇題在考核面談中，考核者應(yīng)注意的事項(xiàng)不包括（）

A.考核者因與雇員坦誠(chéng)相見
B.考核者應(yīng)盡量掌握員工“誠(chéng)實(shí)”的回答，取得他們的信任
C.考核者對(duì)雇員的評(píng)價(jià)長(zhǎng)期有效
D.考核者在與雇員面談中應(yīng)摘出要點(diǎn)，將要談的重要問(wèn)題談透徹


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1.單項(xiàng)選擇題下列有關(guān)績(jī)效管理的表述，不正確的是（）

A.績(jī)效管理是人力資源部的工作內(nèi)容，與其他部門無(wú)關(guān)
B.績(jī)效管理是管理，它涵蓋了管理的基本職能
C.績(jī)效管理是一個(gè)持續(xù)不斷的交流過(guò)程
D.績(jī)效管理是一個(gè)循環(huán)過(guò)程

2.單項(xiàng)選擇題下列有關(guān)考核的表述，不正確的是（）

A.考核應(yīng)是一個(gè)雙向溝通的過(guò)程
B.考核初期應(yīng)確定考核標(biāo)準(zhǔn)和考核方式
C.考核期間應(yīng)封閉各種溝通渠道，以保證考核的公平性
D.考核后，考核者與被考核者正式面談，就考核結(jié)果及其原因、成績(jī)與問(wèn)題及改進(jìn)措施進(jìn)行溝通