單項選擇題

績效評估者對近期發(fā)生的事情印象比較深刻，而對遠期發(fā)生的事情印象比較淡薄，造成以近期印象來代替被評估者在整個評估期的績效表現(xiàn)情況，因而造成的誤差被稱為：（）

A.暈輪效應
B.近因誤差
C.感情效應
D.暗示效應
E.偏見誤差

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