單項選擇題專項工作類表彰項目，是根據(jù)落實公司發(fā)展戰(zhàn)略、履行社會責任的需要，針對重大電網(wǎng)建設、保電、處置突發(fā)事件等專項工作，由（）特別批準設立的表彰項目。
A.員工獎懲領導小組
B.員工獎懲辦公室
C.相關業(yè)務管理部門
D.單位主要負責人
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題公司表彰獎勵工作實行（）管理，表彰級別分為四級：國網(wǎng)公司級、省公司（直屬單位）級、地市公司級和縣公司級。
A.職能
B.專業(yè)化
C.分級分類
D.協(xié)同化
2.單項選擇題以單位名義向上級單位和政府部門推薦先進集體和先進個人的，由（）提出推薦意見，經(jīng)（）批準后上報。
A.人力資源部會同相關業(yè)務管理部門；員工獎懲工作領導小組
B.本*單位員工獎懲工作辦公室會同相關業(yè)務管理部門；員工獎懲工作領導小組
C.相關業(yè)務管理部門；員工獎懲工作辦公室
D.本*單位員工獎懲工作辦公室會同相關業(yè)務管理部門；員工獎懲辦公室
最新試題
獲得地市公司級及以上技術比武、競賽調(diào)考個人成績前十名的優(yōu)先選任班組長。
題型：判斷題
班組長選任可根據(jù)崗位設置和人員配置現(xiàn)狀，采用組織調(diào)配、公開競聘等方式進行，以公開競聘方式為主。
題型：判斷題
對人數(shù)較少的轉崗（15人以下），可采取集中培訓、指定導師、安排崗位見習的方式進行。
題型：判斷題
對跨單位轉崗的人員，充分考慮本人發(fā)展?jié)撡|(zhì)、能力特長等，不需要考慮個人意愿，確定擬轉目標崗位。
題型：判斷題
公司總部負責對省公司轉崗培訓工作進行考核，省公司負責對地市公司（專業(yè)公司）和培訓機構轉崗培訓工作進行考核。
題型：判斷題