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A、專業(yè)學(xué)習(xí)的啟示
B、愛(ài)好和興趣
C、小時(shí)候的夢(mèng)想
D、個(gè)人技能和經(jīng)驗(yàn)
A.它也叫小世界理論
B.兩個(gè)人必須通過(guò)六個(gè)層次才會(huì)產(chǎn)生聯(lián)系
C.任何兩個(gè)人之間,通過(guò)一定的聯(lián)系方式,總能產(chǎn)生必然的聯(lián)系
D.它產(chǎn)生于上世紀(jì)60年代
A.面試中的談吐要清晰,語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔,做到善于觀察
B.應(yīng)聘者在聽(tīng)對(duì)方說(shuō)話時(shí),要不時(shí)作出點(diǎn)頭同意等一些積極的反應(yīng),表示自己聽(tīng)明白了或者在注意聽(tīng)
C.并不是只有自己說(shuō)話才是最好的表現(xiàn)途徑,往往搶著說(shuō)話,或者打斷對(duì)方的講話,這些都是很不禮貌的表現(xiàn),會(huì)使自己陷于被動(dòng)
D.以上說(shuō)法都正確
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最新試題
“志不立,天下無(wú)可成之事?!闭f(shuō)明()就像一盞指路明燈。
職業(yè)生涯發(fā)展目標(biāo)的選擇最重要的是要符合()
中職生求職,不可避免地會(huì)遇到困難和挫折應(yīng)具有的積極心態(tài)是()①正視自我,從實(shí)際出發(fā),處理好理想與現(xiàn)實(shí)的關(guān)系②敢于競(jìng)爭(zhēng),保持良好的競(jìng)爭(zhēng)心態(tài)③敢于放棄,遇到能力不及的工作就迅速放棄④不怕困難,遇到挫折后采取積極的態(tài)度分析失敗原因
下列不屬于職業(yè)的是()。
王某十九歲參加工作,從基層工人做起,三十歲成為部門主管,四十歲成了該公司的總經(jīng)理。這體現(xiàn)了職業(yè)生涯的()特點(diǎn)。
職業(yè)生涯發(fā)展中主要階段是()。
在確立職業(yè)理想后,首先要做的是根據(jù)這一理想制訂職業(yè)生涯規(guī)劃。關(guān)于制訂職業(yè)生涯規(guī)劃的具體要求,以下表述有誤的是()
小麗根據(jù)自己在人際交往與溝通方面的優(yōu)勢(shì),選擇比較適合自己的文秘專業(yè),準(zhǔn)備將來(lái)在外資企業(yè)找一份文秘類的工作。小麗的做法,體現(xiàn)了中職生職業(yè)生涯規(guī)劃的()特點(diǎn)。
職業(yè)生涯規(guī)劃與職業(yè)理想的實(shí)現(xiàn)不依靠于()
與其他同齡人相比,中職生職業(yè)生涯規(guī)劃的重要區(qū)別在于()。