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物資采購計(jì)劃執(zhí)行情況審計(jì)應(yīng)關(guān)注的風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域。包括采購方式和供貨商改變、價(jià)格失控、質(zhì)量檢驗(yàn)失控、計(jì)量不實(shí)、保管低效、票據(jù)失真、付款提前或滯后、付款不實(shí)和違規(guī)結(jié)算風(fēng)險(xiǎn)等。()
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判斷題
倉儲(chǔ)保管情況審計(jì),應(yīng)審查物資保管賬卡檔案是否建立健全并不定期與相關(guān)資料、賬簿核對(duì)。()
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物資采購后續(xù)審計(jì)應(yīng)獲取的相關(guān)資料,包括審計(jì)報(bào)告、審計(jì)回復(fù)、定點(diǎn)供貨目錄、價(jià)格申報(bào)單、采購計(jì)劃和物資質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。()
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判斷題
終點(diǎn)審計(jì)法是通過某一環(huán)節(jié)的重點(diǎn)審計(jì),反饋前續(xù)環(huán)節(jié)中存在的問題。()
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審查超過采購合同的進(jìn)貨數(shù)量和提前到貨的采購是否經(jīng)過適當(dāng)批準(zhǔn),屬于采購合同審計(jì)內(nèi)容。()
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操作人員反饋不屬于采購監(jiān)督方式。()
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離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),指企業(yè)內(nèi)管干部任期屆滿,或者任期內(nèi)辦理調(diào)任、免職、辭職、退休等事項(xiàng)前進(jìn)行的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。()
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任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),指企業(yè)內(nèi)管干部任職期間進(jìn)行的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),包括實(shí)行年薪制及股權(quán)激勵(lì)機(jī)制的企業(yè)(包括試點(diǎn)企業(yè))在任期內(nèi)獎(jiǎng)勵(lì)兌現(xiàn)前的審計(jì)、任期屆滿連任時(shí)的審計(jì),以及任職時(shí)間較長、上級(jí)企業(yè)根據(jù)規(guī)定和需要安排的審計(jì)。()
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專項(xiàng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),指企業(yè)內(nèi)管干部存在違反廉潔從業(yè)規(guī)定和其他違法違紀(jì)行為,或其所任職企業(yè)發(fā)生債務(wù)危機(jī)、長期經(jīng)營虧損、資產(chǎn)質(zhì)量較差等重大財(cái)務(wù)異常狀況,以及發(fā)生合并分立、破產(chǎn)關(guān)閉、重組改制等重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)情況下進(jìn)行的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。()
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審計(jì)通知書送達(dá)后,企業(yè)內(nèi)管干部或所在企業(yè)要求內(nèi)部審計(jì)人員回避的,內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照回避制度的規(guī)定決定是否回避。應(yīng)當(dāng)回避的,調(diào)整審計(jì)組成員并告知企業(yè)內(nèi)管干部或所在企業(yè)。()
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判斷題
審計(jì)組提交經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)報(bào)告。審計(jì)組應(yīng)當(dāng)在收到企業(yè)內(nèi)管干部及其所在企業(yè)書面意見或征求意見期限屆滿之日起十日內(nèi)提交經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)報(bào)告,重大、疑難的審計(jì)事項(xiàng)經(jīng)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)可以在三十日內(nèi)提交報(bào)告,但最長不得超過六十日。()
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