A.風(fēng)險(xiǎn)是純粹風(fēng)險(xiǎn)而非投機(jī)風(fēng)險(xiǎn)
B.風(fēng)險(xiǎn)事故的發(fā)生是意外的，但風(fēng)險(xiǎn)損失本身是可以確定的
C.風(fēng)險(xiǎn)損失幅度不能太大，也不能太小
D.大量獨(dú)立的同質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)單位存在
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A.關(guān)鍵人物的風(fēng)險(xiǎn)
B.福利風(fēng)險(xiǎn)
C.提供收入保障和醫(yī)療費(fèi)用保險(xiǎn)
D.動(dòng)產(chǎn)綜合險(xiǎn)
A.限制損失保險(xiǎn)
B.不足額保險(xiǎn)
C.自負(fù)額保險(xiǎn)
D.足額保險(xiǎn)
A.保險(xiǎn)合作
B.公司經(jīng)營(yíng)
C.個(gè)人經(jīng)營(yíng)
D.政府經(jīng)辦的保險(xiǎn)
A.退休金計(jì)劃
B.撫恤金計(jì)劃
C.儲(chǔ)蓄計(jì)劃
D.團(tuán)體健康保險(xiǎn)計(jì)劃
A.暫時(shí)失能收入保險(xiǎn)
B.長(zhǎng)期失能保險(xiǎn)
C.商業(yè)性保險(xiǎn)計(jì)劃
D.藍(lán)十字計(jì)劃
最新試題
公司的保險(xiǎn)與自留結(jié)合的方法包括（）。
提高人員素質(zhì)是減少風(fēng)險(xiǎn)和風(fēng)險(xiǎn)因素的主要途徑。要通過(guò)對(duì)全體員工進(jìn)行（），達(dá)到提高人員素質(zhì)之目的。
當(dāng)重要數(shù)據(jù)丟失時(shí)，風(fēng)險(xiǎn)管理人員必須依靠（）來(lái)重新得到數(shù)據(jù)的內(nèi)容。
引起火災(zāi)的風(fēng)險(xiǎn)源包括（）。
人身風(fēng)險(xiǎn)是指由于人的死亡、殘廢、疾病、衰老及喪失或降低勞動(dòng)能力等所造成的風(fēng)險(xiǎn)。人身風(fēng)險(xiǎn)通常又可分為（）。
控制型手段通常有（）。
提出了10種控制能量破壞性釋放的策略：防止能量聚集；減少已聚集的可能引發(fā)事故的能量；防止已聚集的能量釋放；減慢能量釋放的速度；從時(shí)間或空間上把釋放的能量與易損對(duì)象隔離開(kāi)；（）。
不安全行為的成因的管理因素包括（）。
下列選項(xiàng)中屬于風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別的特點(diǎn)的是（）。
影響效益比值的因素有（）。