A.例外原則
B.一般管理理論
C.統(tǒng)治者治理國(guó)家的四條原則
D.理想行政組織理論
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.例外原則
B.一般管理理論
C.14條管理原則
D.理想行政組織理論
A.系統(tǒng)管理理論
B.權(quán)變管理理論
C.決策理論
D.數(shù)理理論
A.合適的崗位尋求合適的勞動(dòng)者
B.分解工作流程,專業(yè)化分工
C.采取有效的精神獎(jiǎng)勵(lì)措施
D.通過經(jīng)驗(yàn)進(jìn)而標(biāo)準(zhǔn)化管理手段
A.企業(yè)中的人首先是“經(jīng)濟(jì)人”
B.企業(yè)中的人首先是“社會(huì)人”
C.生產(chǎn)效率主要取決于員工的工作態(tài)度和人們的相互關(guān)系
D.企業(yè)中存在非正式組織,要重視它們的存在
A.個(gè)人理解這個(gè)命令。
B.個(gè)人認(rèn)為這個(gè)命令同組織的目標(biāo)是一致的。
C.個(gè)人認(rèn)為這個(gè)命令同自己的個(gè)人利益是符合的。
D.個(gè)人有執(zhí)行這個(gè)命令的能力。
最新試題
下列影響決策的因素中,不屬于決策主體因素的是()
某領(lǐng)導(dǎo)人的LPC值較高,說明他屬于()
企業(yè)在選擇招聘方式時(shí)需要考慮的因素是()
隨著下屬成熟度由稍成熟轉(zhuǎn)向較成熟,領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格應(yīng)做下列哪一種調(diào)整?()
要使考評(píng)方案取得成效,必須讓那些受過專門評(píng)估培訓(xùn)的()直接參與到方案實(shí)施中來。
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是()
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是()
在按職能劃分的計(jì)劃中,()是組織的主要計(jì)劃。
目標(biāo)管理思想中對(duì)人的看法,與下列哪種管理理論相同?()
以下屬于差異化戰(zhàn)略實(shí)施方式的是()