A.重復(fù)保險(xiǎn)
B.共同保險(xiǎn)
C.再保險(xiǎn)
D.合作保險(xiǎn)
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A.全部據(jù)為己有
B.留下5萬(wàn)元，1萬(wàn)元?dú)w還被保險(xiǎn)人
C.全部歸還被保險(xiǎn)人
D.留下5萬(wàn)元，1萬(wàn)元與被保險(xiǎn)人平分
A.實(shí)質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)因素
B.責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)因素
C.道德風(fēng)險(xiǎn)因素
D.心理風(fēng)險(xiǎn)因素
A.人身保險(xiǎn)先于財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)
B.陸地保險(xiǎn)先于海上保險(xiǎn)
C.共同海損分?jǐn)傇瓌t是海上保險(xiǎn)的萌芽
D.責(zé)任保險(xiǎn)先于人身保險(xiǎn)
A.風(fēng)險(xiǎn)事故
B.心理風(fēng)險(xiǎn)因素
C.物質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)因素
D.道德風(fēng)險(xiǎn)因素
A.1
B.2
C.3
D.4
最新試題
根據(jù)每一類(lèi)別、級(jí)別的職務(wù)，制定出各種考核因素和標(biāo)準(zhǔn)，以此衡量員工的成績(jī)和能力的人事考核方法是因素分析法。
保險(xiǎn)償付能力，是保險(xiǎn)公司對(duì)保單持有人履行賠付義務(wù)的能力，尤其是指在發(fā)生正常年景的賠償或給付時(shí)的經(jīng)濟(jì)能力。
保險(xiǎn)需求與費(fèi)率呈負(fù)相關(guān)關(guān)系，保險(xiǎn)費(fèi)率上升，保險(xiǎn)需求減少。
以下享有保險(xiǎn)金請(qǐng)求權(quán)的是（）。
保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)管理的原則是統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、綜合歸口。
某一成數(shù)再保險(xiǎn)合同規(guī)定，分保比例為80%，若某危險(xiǎn)單位發(fā)生保險(xiǎn)事故，損失額為100萬(wàn)元，則分出公司應(yīng)承擔(dān)的賠款為（）。
以下核保結(jié)論屬于同意承保的是（）。
雙方當(dāng)事人均享有自由選擇權(quán)的再保險(xiǎn)安排方式，稱(chēng)為（）。
預(yù)約再保險(xiǎn)任何一方均無(wú)權(quán)利要求另一方作出承諾，雙方可自由選擇。
假定賠付率超賠再保險(xiǎn)合同規(guī)定，賠付率在80%以下由分出公司負(fù)責(zé)，超過(guò)80%至120%責(zé)，并規(guī)定60萬(wàn)元為限額?，F(xiàn)分出公司當(dāng)年的保險(xiǎn)費(fèi)收入為100萬(wàn)元，已發(fā)生賠款為125萬(wàn)元，則分出公司的賠付責(zé)任為（）。