多項選擇題正向激勵策略的形式包括（）
A.物質(zhì)性策略
B.貨幣形式策略
C.精神性策略
D.非貨幣形式策略
E.榮譽(yù)性策略
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1.多項選擇題物質(zhì)利益原則為建立利益協(xié)調(diào)型勞動關(guān)系奠定了基礎(chǔ)，它包括物質(zhì)利益（）機(jī)制。
A.激勵
B.平衡
C.調(diào)節(jié)
D.約束
E.監(jiān)督
2.單項選擇題以下關(guān)于企業(yè)定員管理的說法不正確的是（）
A.合理的勞動定員能提高勞動生產(chǎn)率
B.定員必須以生產(chǎn)效率最大化為依據(jù)
C.勞動定員可以激發(fā)員工鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)的積極性
D.合理的定員能使企業(yè)各工作崗位的任務(wù)量實現(xiàn)滿負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)
最新試題
下列哪一類不屬于薪酬調(diào)查的主體？（）
題型：單項選擇題
請簡述當(dāng)前我國公共部門人力資源規(guī)劃存在的問題及完善對策。
題型：問答題
職能設(shè)計作為直線職能制組織結(jié)構(gòu)設(shè)計的內(nèi)容之一，其中關(guān)鍵職能的設(shè)計的導(dǎo)向包含哪幾個？（）
題型：單項選擇題
請簡述工作說明書及其內(nèi)容。
題型：問答題
培訓(xùn)可以在一定程度上改善員工的工作態(tài)度，態(tài)度是我們對物體、人物和事件的評價性陳述，反映了我們關(guān)于某個對象的內(nèi)心感受。關(guān)于態(tài)度的構(gòu)成包括以下哪些內(nèi)容？（）
題型：多項選擇題