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問答題

【簡答題】試述技能薪資體系的設計流程？

答案：

①成立設計小組
②技能分析
③確定技能模塊
④技能培訓與認證
⑤制定技能薪酬方案

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【簡答題】試述職位薪資體系的優(yōu)缺點？

答案：優(yōu)點：
①實現(xiàn)了真正意義上的同工同酬，因此可以說是一種真正的按勞分配體制
②有利于按照職位系列進行薪...

【簡答題】試述戰(zhàn)略性薪酬管理對HRM職能的新要求？

答案：（1）使薪酬戰(zhàn)略和薪酬體系與企業(yè)的使命、戰(zhàn)略以及價值觀緊密聯(lián)系在一起。
（2）減少事務性活動在薪酬管理中所占的...