多項選擇題薪酬集體談判的基本內(nèi)容有（）
A.年度平均薪酬增長幅度
B.企業(yè)內(nèi)部薪酬結(jié)構(gòu)
C.薪酬形式
D.彈性薪酬計劃
E.社會保險和福利水平
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1.多項選擇題實行薪酬集體談判的必要性包括（）
A.國有資產(chǎn)保值增值
B.協(xié)調(diào)勞動關(guān)系
C.保護勞動者薪酬合法權(quán)益
D.民主管理薪酬
E.銜接薪酬指導線，保證薪酬水平合理增長
2.多項選擇題國際上確定最低薪酬一般考慮的因素主要有（）
A.城市居民生活費用支出
B.城市居民平均薪酬
C.城市居民勞動生產(chǎn)率
D.城市居民失業(yè)率
E.經(jīng)濟發(fā)展水平
3.多項選擇題目前，世界各國制定最低薪酬主要采取的幾種形式有（）
A.國際覆蓋形式
B.全國覆蓋形式
C.差別覆蓋形式
D.局部覆蓋形式
E.個別覆蓋形式
4.多項選擇題國際勞工組織歸納的作為最低薪酬調(diào)整的基礎(chǔ)的標準是（）
A.勞工的需要
B.雇主給付能力并與整體經(jīng)濟成長有關(guān)
C.各社會團體的生活標準
D.經(jīng)濟發(fā)展的需要
E.國家法律的規(guī)定
5.多項選擇題最低薪酬制度的主要內(nèi)容包括（）
A.最低薪酬法
B.最低薪酬標準
C.最低薪酬實施范圍
D.最低薪酬水平調(diào)控
E.最低薪酬監(jiān)督手段