填空題辭職是指公務(wù)員()辭去所任職務(wù)或公務(wù)員身份,辭退是指行政機(jī)關(guān)因()辭去公務(wù)員的身份。
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人事測(cè)評(píng)的基本途徑包括心理測(cè)驗(yàn)、面試、績(jī)效模擬和()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
興趣具有指向性,它總是指向一定的事物或活動(dòng)。
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工作模擬的局限性是不能進(jìn)行個(gè)體測(cè)驗(yàn)。
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一個(gè)團(tuán)體越是異質(zhì),其分?jǐn)?shù)分布的范圍也就越大,信度系數(shù)也就越()。
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在獨(dú)立測(cè)試環(huán)境下施測(cè)平行試卷而導(dǎo)出的系數(shù)稱為初試-復(fù)試系數(shù)。
題型:判斷題
下列選項(xiàng)關(guān)于智力說法錯(cuò)誤的是()
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評(píng)價(jià)中心是在()年被德國心理學(xué)家哈茨霍思提出來的。
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()是通過分析測(cè)驗(yàn)各部分和它打算測(cè)量的構(gòu)念的關(guān)系獲得的效度證據(jù)。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
投射技術(shù)是()首先倡導(dǎo)的。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
一般能力是在特殊能力發(fā)展基礎(chǔ)上的概括化。
題型:判斷題