A.房產(chǎn)管理
B.食堂管理
C.環(huán)境管理
D.財務(wù)審計管理
E.醫(yī)療衛(wèi)生管理
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A.提供決策方案
B.工作任務(wù)的協(xié)調(diào)
C.管理事務(wù)的協(xié)調(diào)
D.領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的協(xié)調(diào)
E.承擔(dān)決策事務(wù)
A.掣制
B.頒發(fā)
C.保管
D.使用
E.銷繳
A.編寫案卷標(biāo)題
B.卷內(nèi)文件編號
C.填寫卷內(nèi)目錄
D.填寫案卷封皮
E.編制案卷目錄
A.調(diào)查研究
B.簡報編寫
C.資料統(tǒng)計
D.新聞發(fā)布
E.電訊業(yè)務(wù)
A.公文處理
B.會議工作
C.印章管理
D.后勤管理
E.機(jī)要保密工作
最新試題
勒溫的通過研究（）的影響，把領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)過程中表現(xiàn)出來的極端工作風(fēng)格分為三種。
（）是領(lǐng)導(dǎo)者因工作好壞獲得的報酬和受到的獎懲。
（）是領(lǐng)導(dǎo)者身份的標(biāo)志，并由此產(chǎn)生引導(dǎo)、率領(lǐng)、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、教育等基本職能。
（）是一個組織或團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)核心。
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的（）即根據(jù)班子成員的專業(yè)、年齡特點、智力優(yōu)勢、性格特征等，將其安排到最適合發(fā)揮特長的工作崗位。
從領(lǐng)導(dǎo)活動的成敗及其效果來說，（）是領(lǐng)導(dǎo)的首要特征。
劃分被考評者的等級比例，并按照這種劃分進(jìn)行評價的方法是哪種績效考評方法？（）
領(lǐng)導(dǎo)的（）是指由社會生產(chǎn)方式?jīng)Q定的領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者之間的經(jīng)濟(jì)、政治等利益的對立或者一致關(guān)系的屬性。
使用CPM量表的績效考評方法是以下哪種？（）
領(lǐng)導(dǎo)班子中具有不同智能類型的領(lǐng)導(dǎo)成員之間的協(xié)調(diào)組合為（）。