薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計的基本步驟中，第二步是（）

（）是人力資源管理的基礎(chǔ)性職能。

（）不同于增益分享計劃。

正式調(diào)查不包括（）

非豁免員工包括（）

以下不屬于薪酬調(diào)查的主體是（）

以下不屬于集體福利的是（）

以下不屬于特殊績效薪酬的有（）

以下不屬于個人福利的是（）

（）不屬于基于能力的薪酬體系類型。