A.獲得職業(yè)衛(wèi)生保護
B.獲得職業(yè)衛(wèi)生資格
C.獲得職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)費
D.獲得職業(yè)衛(wèi)生目的
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A.防止職業(yè)病
B.防治職業(yè)病
C.控制病源
D.積極救治
A.專業(yè)培訓(xùn)
B.專業(yè)考核
C.體能訓(xùn)練
D.健康檢查
A.回避
B.進行阻撓
C.檢舉和控告
D.提起訴訟
A.停止
B.不停止
C.可停止也可不停止
D.只可停止,不可不停止
A.不承擔
B.全部承擔
C.部分承擔
D.只有在自己提出聽證要求時承擔
最新試題
依據(jù)《刑法》的規(guī)定,存在()的行為,因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的,處3年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別惡劣的,處3年以上7年以下有期徒刑。
依據(jù)《刑法》的規(guī)定,安全生產(chǎn)設(shè)施不符合國家規(guī)定,因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果,情節(jié)特別惡劣的,處3年以上7年以下有期徒刑。根據(jù)礦山生產(chǎn)安全犯罪適用《刑法》的司法解釋,下列應(yīng)當認定為《刑法》規(guī)定的“情節(jié)特別惡劣”的情形有()。
依據(jù)《最高人民法院、最高人民檢察院關(guān)于辦理危害礦山生產(chǎn)安全事故刑事案件具體應(yīng)用法律若干問題的解釋》,煤礦生產(chǎn)安全事故發(fā)生后,可能被判處三年以下有期徒刑的情形有()。
勞動者拒絕用人位管理人員()的,不視為違反勞動合同。
根據(jù)《勞動合同法》第八十八條規(guī)定,用人單位有()行為,依法給予行政處罰;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;給勞動者造成損害的,應(yīng)當承擔賠償責(zé)任。
按照《行政許可法》第十二條規(guī)定,可以設(shè)定行政許可的事項,通過()方式能夠予以規(guī)范的,可以不設(shè)行政許可。
根據(jù)《行政許可法》規(guī)定,所謂行政許可,是指行政機關(guān)根據(jù)()的申請,經(jīng)依法審查準予其從事特定活動的行為。
行政機關(guān)實施行政處罰時的法律責(zé)任,根據(jù)違法行為的主體不同,包括()法律責(zé)任。
根據(jù)我國《刑法》規(guī)定,在生產(chǎn)、作業(yè)中違反有關(guān)安全管理的規(guī)定,因而發(fā)生(),處3年以下有期徒刑或者拘役。
根據(jù)《行政處罰法》的規(guī)定,行政處罰的種類不包括()。