多項(xiàng)選擇題平衡計(jì)分卡將（）等各個(gè)不同方面的衡量整合為一個(gè)有機(jī)整體。
A.財(cái)務(wù)指標(biāo)
B.顧客角度
C.內(nèi)部流程
D.學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)
E.團(tuán)隊(duì)建設(shè)
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1.多項(xiàng)選擇題績(jī)效管理作為一種管理思想，主旨有（）
A.系統(tǒng)思考
B.持續(xù)改進(jìn)
C.客觀評(píng)價(jià)
D.末尾淘汰
E.量化考核
2.多項(xiàng)選擇題培訓(xùn)開(kāi)發(fā)是組織（）的重要渠道。
A.削減成本
B.提高效益
C.發(fā)現(xiàn)人才
D.培養(yǎng)人才
E.開(kāi)發(fā)人才資源
最新試題
下列哪一項(xiàng)不屬于公職人員權(quán)利、義務(wù)規(guī)定的特點(diǎn)？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列不是職能制的優(yōu)點(diǎn)的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
培訓(xùn)可以在一定程度上改善員工的工作態(tài)度，態(tài)度是我們對(duì)物體、人物和事件的評(píng)價(jià)性陳述，反映了我們關(guān)于某個(gè)對(duì)象的內(nèi)心感受。關(guān)于態(tài)度的構(gòu)成包括以下哪些內(nèi)容？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
職能設(shè)計(jì)作為直線職能制組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的內(nèi)容之一，其中關(guān)鍵職能的設(shè)計(jì)的導(dǎo)向包含哪幾個(gè)？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
請(qǐng)簡(jiǎn)述國(guó)有企業(yè)人力資源管理的問(wèn)題及對(duì)策。
題型：?jiǎn)柎痤}