A.月度會議
B.季度會議
C.年度會議
D.臨時會議
E.半年度會議
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A.董事會
B.監(jiān)事會
C.股東會
D.首席風(fēng)險官
E.高級管理層
A.股東
B.存款人
C.市場參與者
D.貸款人
E.其他利益相關(guān)者
A.董事會對股東大會負(fù)責(zé),對商業(yè)銀行經(jīng)營和管理承擔(dān)最終責(zé)任
B.除依據(jù)《公司法》等法律法規(guī)和商業(yè)銀行章程履行職責(zé)外,還應(yīng)當(dāng)重點關(guān)注銀行的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、風(fēng)險容忍度、風(fēng)險管理和內(nèi)部控制政策、資本規(guī)劃、公司治理與信息披露等
C.董事會由執(zhí)行董事和非執(zhí)行董事組成,執(zhí)行董事是在商業(yè)銀行不擔(dān)任經(jīng)營管理職務(wù)的董事,非執(zhí)行董事是在商業(yè)銀行擔(dān)任除董事職務(wù)外的其他高級經(jīng)營管理職務(wù)的董事
D.商業(yè)銀行的董事長和行長應(yīng)當(dāng)分設(shè)
E.董事會例會每年應(yīng)至少召開一次,董事會臨時會議的召開程序由商業(yè)銀行章程規(guī)定
A.重大投資
B.聘任或解聘高級管理人員
C.資本補(bǔ)充方案
D.財產(chǎn)重組
E.利潤分配方案
A.基本薪酬的檔次分類及晉級辦法
B.中長期激勵及特殊獎勵的考核管理辦法
C.銀行員工職位職級分類體系及其薪酬對應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)
D.短期激勵與長期激勵相互協(xié)調(diào)
E.薪酬水平與風(fēng)險成本調(diào)整后的經(jīng)營業(yè)績相適應(yīng)
最新試題
嚴(yán)格執(zhí)行會計準(zhǔn)則與制度,及時準(zhǔn)確的反映各項業(yè)務(wù)交易,確保會計信息()。
銀行公司治理組織架構(gòu)的主體包括()。
以下屬于內(nèi)部控制保障體系要素的是()。
商業(yè)銀行的基本薪酬一般不高于其薪酬總額的35%。
商業(yè)銀行內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)遵循的基本原則是()。
內(nèi)部控制保障主要包括以下要素()。
商業(yè)銀行內(nèi)部控制的出發(fā)點是()。
銀行治理情況應(yīng)對其()保持充分的信息披露和透明度。
銀行公司治理的組織構(gòu)架包括()。
以下關(guān)于合規(guī)風(fēng)險定義,正確的有()。