簡(jiǎn)述公共組織設(shè)計(jì)的原則。

你是如何認(rèn)識(shí)和理解公共組織變革的阻力？

不管在哪種政治體制和政治文化背景下，公共政策的制定和實(shí)施都是公共管理活動(dòng)必不可少的組成部分。

新政策工具的運(yùn)用大大提高了政府的服務(wù)質(zhì)量和（）。

20世紀(jì)20年代后期開(kāi)始，歐洲一些人移民到了英國(guó)，同時(shí)也帶去了一種流行，就是以數(shù)據(jù)分析為中心的行為主義。

簡(jiǎn)述如何形成非政府公共組織與政府組織的良性互動(dòng)。

自新中國(guó)建立至1993年的44年間，我國(guó)在政府人員的管理上一直沿用的是（）。

政府常常利用公共政策，去保護(hù)、滿(mǎn)足一部分人的利益需求，同時(shí)抑制、削弱甚至打擊另一部分人的利益需求，并通過(guò)政策作用去調(diào)整利益關(guān)系。

官方、半官方、民間思想庫(kù)在政策分析的專(zhuān)業(yè)問(wèn)題上分離出的流派包括（）。

公共政策科學(xué)在西方經(jīng)歷的階段包括（）。